鋁業管理(lǐ)倡議(yì)組織（ASI，The Aluminium Stewardship Initiative ）近日發布新的鋁業價值鏈認證标準，該标準聚焦于重要的工(gōng)業金(jīn)屬鋁的負責任生産、負責任采購和(hé)企業治理(lǐ)。 　　ASI的新認證标準，将涵蓋鋁業價值鏈的所有階段，包括鋁土礦開(kāi)采、氧化鋁精煉、鋁冶煉、鋁加工(gōng)材制造、鋁制品設計(jì)和(hé)制造以及鋁的回收利用(yòng)。 　　自(zì)公布之日起，已經成爲ASI會(huì)員的公司即可以開(kāi)始啓動對(duì)ASI标準的認證工(gōng)作(zuò)。ASI的績效标準涵蓋了(le)涉及整個鋁業價值鏈的主要方面，包括溫室氣體排放(fàng)、廢物管理(lǐ)、材料管理(lǐ)、生物多樣性和(hé)人權等。ASI監管鏈（COC）标準将負責任生産與負責任采購結合在一起，因而将更加重視(shì)采購環節的可持續發展問題。 　　AluminiumStewardship Initiative (ASI) 　　鋁業管理(lǐ)倡議(yì)（ASI） 　　ASI是緻力于鋁價值鏈标準制定和(hé)認證的非營利性組織。 　　—ASI願景是實現(xiàn)鋁對(duì)可持續性社會(huì)貢獻的最大(dà)化。 　　—ASI使命是認同并協作(zuò)推動鋁的負責任生産、負責任采購和(hé)企業治理(lǐ)。 　　ASI的價值包括： 　　通過促進和(hé)促使所有利益相關方代表的參與，使我們的工(gōng)作(zuò)和(hé)決策過程更具有包容性。 　　鼓勵從(cóng)鋁土礦、氧化鋁到(dào)鋁價值鏈的參與，從(cóng)礦山到(dào)下(xià)遊鋁産品用(yòng)戶。 　　推進鋁的生命周期中的材料管理(lǐ)，以确保在鋁的開(kāi)采、生産、使用(yòng)和(hé)回收中共同承擔責任。 　　介紹 　　A. 背景 　　鋁業管理(lǐ)倡議(yì)（ASI）是一個非營利的多利益相關方的組織，專注于鋁價值鏈獨立第三方認證項目的管理(lǐ)。ASI認證項目的中心是提供對(duì)兩個自(zì)願性标準的審核：ASI績效标準和(hé)ASI監管鏈标準。 　　ASI的績效标準(本标準)定義了(le)環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)原則和(hé)标準，目的是應對(duì)鋁價值鏈中的可持續性問題。在“鋁的生産和(hé)轉化加工(gōng)”與“工(gōng)業用(yòng)戶”兩個會(huì)員類别中的ASI的會(huì)員，必須在ASI認證項目啓動後的兩年内或者在加入ASI兩年内，至少有一項設施取得績效标準認證。 　　ASI的監管鏈(CoC)标準是對(duì)ASI的績效标準的補充，對(duì)ASI會(huì)員是自(zì)願認證的。CoC标準規定了(le)爲CoC材料設定一個監管鏈的要求，包括通過價值鏈生産和(hé)加工(gōng)後應用(yòng)到(dào)不同下(xià)遊領域的ASI鋁産品。 　　B. 目的 　　ASI認證項目旨在激勵和(hé)支持對(duì)ASI績效标準的認同，從(cóng)而爲鋁的負責任生産、采購和(hé)企業治理(lǐ)提供獨立的審核。 　　績效标準通過以下(xià)方式支持負責任供應鏈的建立： 　　爲鋁價值鏈的環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)績效提供共同标準； 　　制定可獨立審核的條件要求，爲通過ASI認證提供客觀證據； 　　增強和(hé)助推消費者及利益相關方對(duì)鋁的信心； 　　爲建立和(hé)完善金(jīn)屬供應鏈中負責任的生産、采購和(hé)材料管理(lǐ)倡議(yì)提供更廣泛的參考。 　　C. 範圍 　　ASI績效标準對(duì)從(cóng)事(shì)鋁價值鏈的實體和(hé)設施規定了(le)環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)方面可持續性的要求。 　　标準包括以下(xià)内容： 　　治理(lǐ) 　　1. 企業誠信 　　2. 方針與管理(lǐ) 　　3. 透明(míng)度 　　4. 材料管理(lǐ) 　　環境 　　5. 溫室氣體排放(fàng) 　　6. 大(dà)氣污染物、水(shuǐ)污染物和(hé)固體廢物 　　7. 水(shuǐ)資源管理(lǐ) 　　8. 生物多樣性 　　社會(huì) 　　9. 人權 　　10. 勞工(gōng)權益 　　11. 職業健康與安全 　　特别是，ASI标準的第1版(2014)指出了(le)鋁價值鏈中以下(xià)五個關鍵的影響可持續能(néng)力的因素: 　　氧化鋁精煉和(hé)電解鋁冶煉生産中溫室氣體的排放(fàng)； 　　氧化鋁廠(chǎng)赤泥、電解鋁廠(chǎng)電解槽大(dà)修渣，鋁重熔、精煉廠(chǎng)和(hé)熔鑄車間的鋁渣； 　　鋁土礦開(kāi)采中生物多樣性的保護和(hé)管理(lǐ) 　　鋁土礦礦山、氧化鋁和(hé)電解鋁廠(chǎng)涉及的原住民權利； 　　材料管理(lǐ)不僅涉及從(cóng)事(shì)鋁半成品加工(gōng)、材料轉化、鋁重熔/精煉鋁生産的實體，并且涉及制造、消費、銷售含鋁産品的實體。 　　性别也(yě)被認爲是一個跨領域的議(yì)題。 　　D. 狀态和(hé)生效日期 　　這(zhè)是ASI标準委員會(huì)批準的“ASI績效标準”的2.0版本，于2017年12月12日被ASI董事(shì)會(huì)通過作(zuò)爲ASI标準。版本2.0從(cóng)發布之日起生效，是用(yòng)于ASI認證的版本。 　　E. 标準開(kāi)發 　　這(zhè)一标準的開(kāi)發過程中經過了(le)正式和(hé)透明(míng)的多利益相關方意見征集程序。ASI真誠地感謝(xiè)爲這(zhè)一标準作(zuò)出貢獻的許多個人和(hé)組織的時(shí)間、專業知(zhī)識和(hé)寶貴的投入。 　　在世界自(zì)然保護聯盟IUCN協調下(xià)，由ASI标準設定小(xiǎo)組(SSG)開(kāi)發的績效标準的第1版在2014年經過了(le)2個公開(kāi)意見征集期之後，于2014年12月發布。 　　績效标準的第2版是由ASI标準委員會(huì)對(duì)第1版進行了(le)小(xiǎo)規模修訂後完成的，配合了(le)一個意見公開(kāi)征集程序和(hé)2017年進行的ASI會(huì)員試點項目以支持修訂工(gōng)作(zuò)。這(zhè)一小(xiǎo)的修訂的目的是将績效标準與更大(dà)範疇的ASI項目體系相結合，這(zhè)一ASI項目體系在2015-2017年期間開(kāi)發。同時(shí)也(yě)對(duì)标準指南開(kāi)發和(hé)項目試點過程中提出的一些(xiē)問題進行了(le)明(míng)确。從(cóng)V1到(dào)V2，績效标準的主要變化是： 　　布局安排符合ASI風(fēng)格 　　更新了(le)介紹 　　擴展術語表和(hé)定義術語的一緻使用(yòng) 　　将一些(xiē)标準重新結構化并單列，以提高(gāo)可審核性 　　在某些(xiē)标準中，對(duì)語言和(hé)表述進行細微的澄清 　　對(duì)2014年底V1标準發布以來(lái)開(kāi)發的支持性文(wén)件和(hé)流程進行了(le)引證，包括本标準的指南。 　　ASI努力按照全球可持續标準聯盟ISEAL“社會(huì)環境标準設定适用(yòng)規則(2014)”的相關要求進行标準開(kāi)發。關于ASI标準開(kāi)發過程的更多信息可以在相關網頁浏覽。 　　F. 應用(yòng) 　　ASI中的生産和(hé)轉化類别以及工(gōng)業用(yòng)戶類别的會(huì)員，被要求達到(dào)ASI績效标準認證的适應要求，至少，他(tā)們的部分運行業務需要在ASI認證項目啓動兩年内或他(tā)們加入ASI的兩年内取得認證，這(zhè)兩個時(shí)間節點以較晚的爲限。這(zhè)些(xiē)會(huì)員也(yě)被鼓勵進行監管鏈認證，以增加其績效标準認證的價值。 　　說明(míng)： 　　綠色的标準适用(yòng)于對(duì)應的供應鏈活動，并在相應的實體的認證範圍。 　　關于每個實體更詳細的适用(yòng)性分類條件标準，在績效标準指南中有具體的規定條款。有關定義實體的認證範圍的更多信息，請(qǐng)參見ASI保證手冊。 　　本标準的使用(yòng)對(duì)所相關的使用(yòng)者開(kāi)放(fàng)，但(dàn)ASI認證隻能(néng)授予ASI會(huì)員或在ASI會(huì)員控制下(xià)的實體，并由ASI認可合格的審核員進行合規性的驗證審核。 　　G. 認證 　　ASI的績效标準是ASI認可的審核員所使用(yòng)的标準，以驗證一個實體是否符合授予ASI認證的條件。 　　實體的認證範圍由申請(qǐng)認證的實體确定。ASI的認證步驟在ASI保證手冊中列出，概述如下(xià)： 　　實體準備認證，并要求由ASI認可的審核員進行認證審核。 　　在認證審核期間，審核員驗證實體是否有符合績效标準的體系。如有不符合标準之處将會(huì)被指出，實體将會(huì)被要求解決這(zhè)些(xiē)問題。 　　根據審核報(bào)告，ASI可簽發有效期3年的認證。ASI審查所有審核報(bào)告的完整性和(hé)清晰性，并在頒發證書之前與審核員一起進行必要的問題跟進。 　　在12- 18個月内，審核員對(duì)認證實體進行監督審核，以驗證系統是否仍然有效。在認證審核期間發現(xiàn)的任何輕微不合格必須在監督審核之前處理(lǐ)。 　　經過3年的認證期後，認證審核将被要求更新認證，然後在12 - 18個月内進行監督審核。 　　H.支持性文(wén)件 　　以下(xià)文(wén)件提供支持信息以協助實施績效标準: 　　ASI 績效标準—标準指南 　　ASI 保證手冊 　　ASI 聲明(míng)指南 　　ASI保證平台是爲會(huì)員和(hé)審核人員提供文(wén)檔訪問和(hé)簡化認證過程的網站(zhàn)。 　　I. 複審 　　ASI承諾在2022年，即第一次發布後的5年或更早的時(shí)候，正式複審該标準。對(duì)修訂或澄清的建議(yì)可随時(shí)由相關各方提出，ASI将在下(xià)次複審過程中記錄這(zhè)些(xiē)建議(yì)。ASI将繼續與利益相關方和(hé)會(huì)員合作(zuò)，以确保這(zhè)些(xiē)标準是相關的和(hé)可實現(xiàn)的。 　　J.測量影響 　　ASI監測和(hé)評估計(jì)劃（M&E）是爲了(le)評估ASI認證的影響而設計(jì)的。影響是指可持續發展領域的長期變化，這(zhè)是該标準旨在體現(xiàn)的方面，也(yě)是該标準項目的關鍵所在。通過對(duì)可持續發展能(néng)力的監測和(hé)評估，能(néng)夠更好(hǎo)的理(lǐ)解和(hé)證實ASI認證項目的成效。ASI的監測和(hé)評估計(jì)劃将尋求評測短期和(hé)中期的變化，以便了(le)解這(zhè)種變化如何對(duì)長期影響作(zuò)出貢獻，并确定ASI認證項目将如何改進。 　　在開(kāi)發和(hé)實施這(zhè)個項目過程中，ASI試圖參照ISEAL社會(huì)和(hé)環境影響評估标準制定工(gōng)作(zuò)良好(hǎo)行爲規範（2014）。ASI在處理(lǐ)商業敏感信息時(shí)，受到(dào)其反壟斷合規政策和(hé)保密政策的約束。這(zhè)些(xiē)政策可以在ASI網站(zhàn)上(shàng)找到(dào)。 　　K.如何閱讀标準 　　請(qǐng)注意以下(xià)事(shì)項： 　　ASI績效标準包括3部分11章的内容（治理(lǐ)、環境與社會(huì)） 　　用(yòng)斜體字給出了(le)每章的原則，但(dàn)這(zhè)不是規範性的。 　　每章節可審核的标準都被編有序号（例如“1.1”） 　　所有大(dà)寫的通用(yòng)術語和(hé)縮略詞（例如“Entity實體”）都是在本文(wén)檔末尾的術語表中定義的。 　　ASI績效标準3個部分11章的構成如下(xià)： 　　ASI績效标準 　　A. 治理(lǐ)（1-4章） 　　1. 企業誠信 　　原則：實體應按照高(gāo)的誠信及合規标準開(kāi)展業務。 　　1.1 遵守法律。實體應有相應的體系以保持對(duì)适用(yòng)法律的認識并确保遵守。 　　1.2 反腐敗。實體應根據适用(yòng)法律和(hé)現(xiàn)行國際标準，反對(duì)一切形式的腐敗，包括敲詐和(hé)賄賂。 　　1.3 行爲準則。實體應制定并執行一套行爲準則或類似的文(wén)件，包括與環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)績效有關的原則。 　　2. 方針與管理(lǐ) 　　原則:公司緻力于健全對(duì)環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)過程的良好(hǎo)管理(lǐ)。 　　2.1 環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)方針。實體應該做到(dào)： 　　a.制訂和(hé)維護綜合性或專項性的方針，以符合本标準中包括的環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)實踐。 　　b.獲得高(gāo)級管理(lǐ)層的批準并可以提供相應的資源支持相關方針的實施，并能(néng)定期複審方針。 　　c.在實體内部和(hé)外(wài)部，以适當方式溝通這(zhè)些(xiē)方針。 　　2.2 領導。公司至少指定一名高(gāo)級管理(lǐ)者代表，負有總的責任和(hé)權力确保符合這(zhè)項标準。 　　2.3 環境和(hé)社會(huì)管理(lǐ)體系。實體應制訂和(hé)實施綜合性的和(hé)專項性的： 　　a.環境管理(lǐ)體系 　　b.社會(huì)管理(lǐ)體系 　　2.4 負責任采購。實體應制定并貫徹涵蓋環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)等方面要求的采購方針。 　　2.5 影響評價。實體應就新項目或現(xiàn)有設施的重大(dà)變化開(kāi)展環境、社會(huì)、文(wén)化和(hé)人權影響評價，包括性别分析。 　　2.6 應急反應預案。實體應該有因地制宜的不同的應急預案，要與社區(qū)、工(gōng)人及其代表以及相關機構等潛在受影響利益群體合作(zuò)制訂這(zhè)些(xiē)應急反應預案。 　　2.7 兼并和(hé)收購。實體在并購盡職調查過程中，應該複審環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)方面問題。 　　2.8 關閉、退役和(hé)撤資。實體在關閉、退役和(hé)撤資的計(jì)劃階段，應複審相關的環境、社會(huì)和(hé)治理(lǐ)問題。 　　3. 透明(míng)度 　　原則：實體應按國際公認的報(bào)告标準具有透明(míng)度。 　　3.1 可持續發展報(bào)告。實體應該公開(kāi)披露它的公司治理(lǐ)方法以及對(duì)環境、社會(huì)和(hé)經濟的實質影響。 　　3.2 違規及責任。實體應公開(kāi)披露由于違反适用(yòng)法律而遭受的重大(dà)罰款、判決、處罰及非經濟制裁等方面的信息。 　　3.3 給政府的付款 　　a.實體應以自(zì)身名義僅依照法律或合同要求向政府付款或已經付款。 　　b.從(cóng)事(shì)鋁土礦開(kāi)采的實體，應按照現(xiàn)有審計(jì)和(hé)保證體系公開(kāi)披露他(tā)們向政府的付款。 　　3.4 利益相關方投訴、申訴及信息要求。實體應實施暢通的、易被理(lǐ)解的、且考慮了(le)文(wén)化和(hé)性别因素的投訴解決機制。這(zhè)一機制應足以解決利益相關方關于公司運營的投訴、申訴和(hé)信息要求。 　　4. 材料管理(lǐ) 　　原則：實體應緻力于從(cóng)生命周期的角度，推動資源的使用(yòng)效率和(hé)鋁的回收利用(yòng)，這(zhè)既要體現(xiàn)在其内部運營中也(yě)要體現(xiàn)在鋁的價值鏈中。 　　4.1 環境生命周期評估 　　a.實體應對(duì)其考慮使用(yòng)或已經使用(yòng)鋁的主要産品線的生命周期影響進行評估。 　　b.應客戶的要求，實體應提供關于鋁（含鋁）産品“從(cóng)搖籃到(dào)大(dà)門(mén)”的生命周期評估（LCA）信息。 　　c.任何關于LCA的公開(kāi)溝通應包括公衆能(néng)夠獲得這(zhè)些(xiē)信息的渠道(dào)以及它的基本假設和(hé)系統邊界。 　　4.2 産品設計(jì)。實體如果從(cóng)事(shì)鋁的半成品加工(gōng)、材料轉化和(hé)/或含鋁消費品/商業産品的制造或銷售，那麽應在産品或零部件的設計(jì)和(hé)開(kāi)發階段就納入清晰的目标，以提高(gāo)可持續性，包括終端産品的環境生命周期影響。 　　4.3 鋁的工(gōng)藝廢料 　　a.實體在它本身的運營中，應該盡量減少鋁工(gōng)藝廢料的産生，并設立廢料得以100%回收、循環利用(yòng)或再次使用(yòng)的目标。 　　b.實體應努力按鋁的合金(jīn)和(hé)等級對(duì)廢料進行分類，以便循環利用(yòng)。 　　該準則并不适用(yòng)鋁土礦開(kāi)采和(hé)氧化鋁精煉。 　　4.4 報(bào)廢産品的回收和(hé)循環利用(yòng) 　　a.實體應實施循環利用(yòng)戰略，包括具體的時(shí)間表、活動和(hé)目标。 　　b.實體應與當地的、區(qū)域性的或全國性的回收再生循環系統緊密配合，支持準确衡量并努力提高(gāo)他(tā)們的含鋁産品在相關市場的再生循環利用(yòng)率。 　　如果某些(xiē)含鋁産品在生命周期評估中顯示材料回收并非最佳的環保選項，那麽就不适用(yòng)本标準。 　　B. 環境（5-8章） 　　5.溫室氣體排放(fàng) 　　原則：根據聯合國氣候變化框架公約所制定的最終目标，實體應從(cóng)生命周期的角度緻力于溫室氣體減排，以減輕其對(duì)全球氣候的負面影響。 　　5.1 披露溫室氣體排放(fàng)和(hé)能(néng)源使用(yòng)情況。實體應每年說明(míng)并公開(kāi)披露重要溫室氣體排放(fàng)和(hé)各種能(néng)源的使用(yòng)情況。 　　5.2 溫室氣體減排。實體應制定有時(shí)限的減排目标，并實施可實現(xiàn)這(zhè)些(xiē)目标的計(jì)劃。目标應涵蓋最重要的直接和(hé)間接的排放(fàng)源。 　　5.3 鋁冶煉。從(cóng)事(shì)鋁冶煉的實體應該： 　　a.應證明(míng)其已具備必要的管理(lǐ)體系、評估程序和(hé)運營控制，以限制直接的溫室氣體排放(fàng)。 　　b.在2020年或之前開(kāi)始生産的電解鋁廠(chǎng)，它們在生産鋁時(shí)範圍1和(hé)範圍2溫室氣體排放(fàng)水(shuǐ)平應控制在每噸鋁排放(fàng)低(dī)于8噸二氧化碳當量， 并在在2030年或更早達到(dào)這(zhè)一目标。 　　c.對(duì)2020年以後開(kāi)始生産的電解鋁廠(chǎng)，它們在生産鋁時(shí)範圍1和(hé)範圍2溫室氣體排放(fàng)水(shuǐ)平應控制在每噸鋁排放(fàng)低(dī)于8噸二氧化碳當量 　　6.大(dà)氣污染物、水(shuǐ)污染物和(hé)固體廢物 　　原則：實體應将對(duì)人體健康和(hé)環境有不利影響的大(dà)氣污染物排放(fàng)和(hé)水(shuǐ)污染物排放(fàng)降到(dào)最低(dī)，并根據廢物減緩層級管理(lǐ)廢物。 　　6.1 大(dà)氣污染物排放(fàng)。實體應量化并報(bào)告對(duì)人或環境帶來(lái)負面影響的大(dà)氣污染物排放(fàng)，并實施計(jì)劃以使其負面影響最小(xiǎo)化。 　　6.2 水(shuǐ)污染物排放(fàng)。實體應量化并報(bào)告對(duì)人或環境帶來(lái)負面影響的水(shuǐ)污染物排放(fàng)，并實施計(jì)劃以使其負面影響最小(xiǎo)化。 　　6.3 洩漏和(hé)滲漏的評估與管理(lǐ) 　　a.實體應對(duì)其作(zuò)業中可能(néng)發生洩漏和(hé)滲漏時(shí)污染空(kōng)氣、水(shuǐ)和(hé)/或土地的主要風(fēng)險領域進行評估。 　　b.在評估完成後，實體應制定落實管理(lǐ)和(hé)外(wài)部溝通計(jì)劃、合規控制和(hé)監控方案，以預防并監測這(zhè)些(xiē)洩漏和(hé)滲漏。 　　6.4 洩漏的報(bào)告 　　a.實體應在洩漏事(shì)故後立即向受影響的各方披露重大(dà)洩漏的數量、類型和(hé)潛在影響。 　　b.實體應公開(kāi)披露洩漏的影響評估以及采取的補救行動，并每年公報(bào)。 　　6.5 廢物的管理(lǐ)和(hé)報(bào)告 　　a.實體應實施根據廢物減緩層級設計(jì)的廢物管理(lǐ)戰略。 　　b.實體應在每年基礎上(shàng)公開(kāi)披露其産生的危險廢物和(hé)非危險廢物（一般廢物）的數量以及相關的廢物處理(lǐ)辦法。 　　6.6 鋁土礦赤泥。 從(cóng)事(shì)氧化鋁精煉的企業應該： 　　a.已經建設了(le)鋁土礦廢渣存儲區(qū)，能(néng)有效預防鋁土礦赤泥和(hé)濾液向環境的排放(fàng)和(hé)瀝出。 　　b.進行定期的核查和(hé)控制，包括由第三方進行的檢查，以确保鋁土礦赤泥存儲的完好(hǎo)。 　　c.控制并中和(hé)鋁土礦赤泥堆場的水(shuǐ)排放(fàng)，以盡量減少對(duì)環境的影響。 　　d.不得向海洋和(hé)水(shuǐ)生環境排放(fàng)鋁土礦赤泥。 　　e.制定消除鋁土礦赤泥庫的時(shí)間表和(hé)路線圖，采用(yòng)貯存或再利用(yòng)赤泥的先進技術。2020年以後新投産的氧化鋁精煉廠(chǎng)應采用(yòng)最新技術堆存或再利用(yòng)赤泥。 　　f. 在氧化鋁廠(chǎng)關閉後，應修複鋁土礦赤泥貯存區(qū)，這(zhè)樣充分減少對(duì)未來(lái)環境污染的風(fēng)險。 　　6.7 電解槽大(dà)修渣(SPL)：從(cóng)事(shì)鋁冶煉的實體企業應該： 　　a.貯存并管理(lǐ)好(hǎo)SPL，以預防其向環境的排放(fàng)或瀝出。 　　b.優化炭素和(hé)耐火材料回收和(hé)循環利用(yòng)的流程。 　　c.不能(néng)将未加處理(lǐ)的SPL填埋于可能(néng)導緻産生潛在的環境負面影響的地方。 　　d.針對(duì)填埋處理(lǐ)過的SPL和(hé)堆存的SPL，每年至少進行一次替代性方案的複審。 　　e.不向海洋或水(shuǐ)生環境傾倒排放(fàng)SPL。 　　6.8 鋁渣。從(cóng)事(shì)鋁重熔/精煉和(hé)運營熔鑄車間的實體應該： 　　a.通過鋁渣和(hé)殘渣處理(lǐ)，最大(dà)限度地回收鋁。 　　b.最大(dà)限度地回收利用(yòng)處理(lǐ)後的鋁殘渣。 　　c.證明(míng)他(tā)們經常複審有别于填埋鋁殘渣的其他(tā)解決方案。 　　7.水(shuǐ)資源管理(lǐ) 　　原則：實體應負責任地抽取、利用(yòng)和(hé)管理(lǐ)水(shuǐ)，以支持對(duì)水(shuǐ)資源的管理(lǐ)。 　　7.1 水(shuǐ)的評估。實體應該： 　　a.識别并規劃根據來(lái)源和(hé)種類而确定的取水(shuǐ)和(hé)用(yòng)水(shuǐ)量。 　　b.評估實體影響區(qū)流域與水(shuǐ)相關的風(fēng)險。 　　7.2 水(shuǐ)資源管理(lǐ)。實體應該： 　　a.執行水(shuǐ)管理(lǐ)計(jì)劃，并制定有時(shí)效的目标以應對(duì)标準7.1(b).所識别的實質性風(fēng)險。 　　b.監控計(jì)劃的有效性。 　　7.3 水(shuǐ)使用(yòng)和(hé)風(fēng)險的披露。實體應報(bào)告水(shuǐ)的抽取和(hé)使用(yòng)，并披露主要的與水(shuǐ)有關的風(fēng)險。 　　8. 生物多樣性 　　原則：實體應該根據減緩層級順序，管理(lǐ)它對(duì)生物多樣性的影響，以保護生态系統、居住地和(hé)物種。 　　8.1 生物多樣性評估。實體應評價在其影響區(qū)由于土地使用(yòng)和(hé)業務活動所産生的生物多樣性影響的風(fēng)險和(hé)實際情況。 　　8.2 生物多樣性管理(lǐ) 　　a.實體應執行和(hé)監控生物多樣性行動計(jì)劃，它含時(shí)限目标以應對(duì)根據标準8.1找到(dào)的實質影響，監控它的有效執行。 　　b.生物多樣性行動計(jì)劃應當按照生物多樣性減緩層級順序協調設計(jì)。 　　c.所取得的生物多樣性成果，應該與利益相關方共享，并公開(kāi)發布、定期更新。 　　8.3 外(wài)來(lái)物種。實體應積極預防對(duì)外(wài)來(lái)物種的意外(wài)或特意引進，這(zhè)可能(néng)會(huì)對(duì)生物多樣性造成重大(dà)負面影響。 　　8.4 承諾“禁入”世界遺産地。鋁土礦開(kāi)采實體應該： 　　a.不在世界遺産地勘探或開(kāi)發新礦山。 　　b.采取一切可能(néng)手段，确保在世界遺産地的現(xiàn)有作(zuò)業以及遺産地附近的現(xiàn)有和(hé)未來(lái)作(zuò)業，不與遺産地突出的普遍價值不符，不會(huì)危及它的完整性。 　　8.5 礦山修複。從(cóng)事(shì)鋁土礦開(kāi)采的實體必須： 　　a.修複由于采礦活動被幹擾或占有的環境，使用(yòng)最好(hǎo)工(gōng)藝，取得在閉礦規劃過程中與主要利益相關方達成一緻的結果。 　　b.提供财務支持，保證足夠的資源滿足礦山修複和(hé)關閉要求。 　　C. 社會(huì)（9-11章） 　　9. 人權 　　原則：實體應尊重和(hé)支持受其行動影響的個人和(hé)集體人權。實體應采取适當行動，以符合國際人權文(wén)件的方式評估、預防和(hé)彌補對(duì)人權的潛在不利影響。 　　9.1 人權盡職調查。實體應尊重人權，遵守聯合國關于商業與人權的指導原則，與其規模大(dà)小(xiǎo)和(hé)環境相符，包括最低(dī)限度的： 　　a.尊重人權的方針承諾。 　　b.人權盡職調查程序，旨在查明(míng)、預防、減輕和(hé)說明(míng)其如何處理(lǐ)對(duì)人權的實際和(hé)潛在影響。 　　c. 如果該實體被認定已經造成或助長了(le)不利的人權影響，它應通過合法程序提供或合作(zuò)進行補救。 　　在涉及原住民的情況下(xià)，可适用(yòng)FPIC(criterion 9.4) 　　9.2 婦女權益。實體應當落實方針和(hé)程序，确保尊重婦女的權利和(hé)利益，符合國際标準，包括聯合國《消除對(duì)婦女一切形式歧視(shì)公約》(CEDAW)。 　　9.3 原住民。實體應執行方針和(hé)程序，以确保尊重原住民的權利和(hé)利益，符合國際标準，包括國際勞工(gōng)組織第169号公約和(hé)《聯合國原住民權利宣言》。 　　本标準适用(yòng)于已确定原住民或其土地、領土和(hé)資源的存在。 　　9.4 自(zì)主、事(shì)先和(hé)知(zhī)情同意(FPIC)。如果新項目或對(duì)現(xiàn)有項目的重大(dà)改變可能(néng)對(duì)與相關土地具有文(wén)化關聯、居住在此類土地上(shàng)的原住民産生重要影響，實體應與原住民溝通，并通過其代表機構與原住民善意合作(zuò)，以便在對(duì)其土地或領土和(hé)其它資源發生影響的任何項目獲批前取得其自(zì)主的知(zhī)情同意，尤其在涉及礦産、水(shuǐ)或其它資源的開(kāi)發、利用(yòng)或開(kāi)采的情況下(xià)。 　　本标準适用(yòng)于已确定原住民或其土地、領地和(hé)資源的存在。 　　9.5 文(wén)化遺址和(hé)宗教聖地。實體應與受影響社區(qū)協商，共同确定宗教聖地或文(wén)化遺址以及受影響地區(qū)的價值，并采取适當措施避免或彌補影響，保證繼續使用(yòng)這(zhè)些(xiē)遺址或價值的權利。 　　如果可能(néng)影響到(dào)原住民文(wén)化遺址或宗教聖地和(hé)價值，标準FPIC标準9.4也(yě)适用(yòng)。 　　9.6 重新安置 　　a.在實體的項目設計(jì)中應考慮可行的替代辦法，以避免或盡量減少人群在實質性的地點和(hé)/或财産上(shàng)的遷移，同時(shí)兼顧環境、社會(huì)和(hé)财政成本和(hé)效益，特别注意對(duì)窮人和(hé)弱勢群體，包括婦女的影響。 　　b.在實質性地點遷移不可避免的情況下(xià)，實體應與受影響各方協商和(hé)合作(zuò)，制定一項重新安置行動計(jì)劃，該計(jì)劃應至少包括IFC績效标準5(土地收購和(hé)非自(zì)願重新安置)的适用(yòng)要求，并遵守适用(yòng)法律，不論受影響人數多少。 　　這(zhè)些(xiē)标準适用(yòng)于自(zì)加入ASI以來(lái)正在考慮或正在進行的重新安置，或自(zì)上(shàng)一次審核以來(lái)發生的變化，或預計(jì)在認證期内發生的重新安置。涉及原住民時(shí)，也(yě)将适用(yòng)關于FPIC的标準9.4。 　　9.7 當地社區(qū) 　　a.實體應尊重當地社區(qū)在其土地、生計(jì)及使用(yòng)自(zì)然資源方面的法律和(hé)傳統權益。 　　b.實體應采取适當步驟，防止并解決由于其活動對(duì)當地社區(qū)生計(jì)造成的任何不利影響。 　　c. 實體應與當地社區(qū)探讨尊重和(hé)支持社區(qū)生計(jì)的機會(huì)。 　　如果作(zuò)爲标準9.1的一部分進行的人權盡職調查的結果确定存在影響當地社區(qū)的問題，則适用(yòng)這(zhè)些(xiē)标準。 　　9.8 受沖突影響和(hé)高(gāo)風(fēng)險地區(qū)。在受沖突影響和(hé)高(gāo)風(fēng)險地區(qū)，實體不應助長武裝沖突或侵犯人權。 　　9.9 安保實踐。實體接觸公共以及私營保安服務提供者時(shí)，應依照公認标準和(hé)良好(hǎo)實踐，尊重人權。 　　10. 勞工(gōng)權益 　　原則：實體應依照國際勞工(gōng)組織（ILO）核心公約或其他(tā)相關ILO公約，維護體面工(gōng)作(zuò)和(hé)員工(gōng)人權，并尊重員工(gōng)，維護其尊嚴。 　　10.1 結社自(zì)由和(hé)集體談判權利。 　　a.實體應依照ILO第87号和(hé)第98号公約，尊重當地法律規定的員工(gōng)自(zì)由結社、加入或不加入工(gōng)會(huì)、尋求代表和(hé)加入員工(gōng)委員會(huì)的權利。 　　b. 實體應尊重工(gōng)人的集體談判權，本着誠意參與任何集體談判進程，并遵守已有的集體談判協議(yì)。 　　c. 在适用(yòng)法律限制結社自(zì)由權利和(hé)集體談判權的國家内的實體，應支持适用(yòng)法律允許的工(gōng)會(huì)的替代方法。 　　10.2 童工(gōng)。實體不得使用(yòng)或支持使用(yòng)ILO第138号和(hé)第182号公約定義的童工(gōng)，并應遵守相關國内和(hé)國際法律。 　　a. 最低(dī)工(gōng)作(zuò)年齡爲15歲。 　　b. 不使用(yòng)或支持危險的童工(gōng)勞動。 　　c. 不使用(yòng)或支持最惡劣形式的童工(gōng)勞動。 　　10.3 強迫性勞動。實體不得使用(yòng)或支持使用(yòng)ILO第29号和(hé)第105号公約定義的強迫性勞動。實體不得： 　　a.直接或通過任何就業或招聘機構參與或支持人口販運。 　　b.直接或通過就業或招聘機構向工(gōng)人索要任何形式的存款、征聘費或設備。 　　c.在任何時(shí)間要求外(wài)來(lái)務工(gōng)人員提供押金(jīn)和(hé)保證金(jīn)。 　　d.對(duì)工(gōng)人實行債務勞役或強迫他(tā)們勞動以償還債務。 　　e.不合理(lǐ)地限制工(gōng)人在勞動場所或現(xiàn)場住房内的行動自(zì)由。 　　f. 保留員工(gōng)身份證原件、工(gōng)作(zuò)許可證、旅行證件或培訓證書原件。 　　g.剝奪工(gōng)人随時(shí)在合理(lǐ)時(shí)間内通報(bào)并終止雇傭的自(zì)由，并因此受到(dào)處罰。 　　10.4 非歧視(shì)。實體應依照ILO第100号和(hé)第111号公約，保證平等機會(huì)，在聘用(yòng)、薪酬、晉升、培訓或解雇等事(shì)務上(shàng)，不得因性别、種族、民族或社會(huì)起源、宗教、殘疾、政治黨派、性取向、婚姻狀況、家庭責任、年齡或可引起歧視(shì)的任何其他(tā)狀況而實行歧視(shì)。 　　10.5 溝通和(hé)參與。實體應确保與工(gōng)人及其代表就工(gōng)作(zuò)條件和(hé)解決工(gōng)作(zuò)場所及報(bào)酬問題進行公開(kāi)溝通和(hé)直接接觸，而不會(huì)受到(dào)報(bào)複、恐吓或騷擾等威脅。 　　10.6 懲戒性措施。實體不得從(cóng)事(shì)或容忍使用(yòng)體罰、精神或肉體協迫、騷擾和(hé)基于性别的暴力，包括性騷擾，或言語侮辱。 　　10.7 報(bào)酬。實體應該： 　　a.尊重員工(gōng)獲得生活工(gōng)資的權利，并保證一個正常工(gōng)作(zuò)周的工(gōng)資始終能(néng)至少達到(dào)法定或行業最低(dī)工(gōng)資标準，而且足以滿足員工(gōng)的基本需要，以及提供一些(xiē)可随意支配的收入。 　　b.依照法律和(hé)文(wén)件标準，及時(shí)支付工(gōng)資。 　　10.8 勞動時(shí)間。實體應遵守有關勞動時(shí)間（包括加班時(shí)間）、節假日和(hé)帶薪年假的适用(yòng)法律和(hé)行業标準。 　　11. 職業健康與安全 　　原則：實體應向所有員工(gōng)和(hé)承包商提供安全、健康的工(gōng)作(zuò)條件。 　　11.1 職業健康與安全（OH&S）方針。實體應該： 　　a.實施、溝通和(hé)定期複審職業健康和(hé)安全方針，這(zhè)些(xiē)方針要求得到(dào)高(gāo)級管理(lǐ)層通過并提供資源以支持方針的實施。 　　b.在實體的監管下(xià)，員工(gōng)與訪問者在任何地點與活動中都應遵守該方針。 　　c.在方針中明(míng)确，承諾遵守有關勞工(gōng)健康和(hé)安全、相關國際标準和(hé)國際勞工(gōng)組織職業健康和(hé)安全公約，包括國際勞工(gōng)組織的公約第155和(hé)176号。 　　d.在方針中明(míng)确，員工(gōng)有權了(le)解其工(gōng)作(zuò)的危害和(hé)安全措施，以及拒絕或停止不安全工(gōng)作(zuò)的權利。 　　11.2 職業健康與安全管理(lǐ)體系。實體職業健康與安全管理(lǐ)體系要文(wén)件化，該體系應符合适用(yòng)的國内和(hé)國際标準。 　　11.3 員工(gōng)參與健康與安全。實體應爲員工(gōng)們提供向管理(lǐ)層提出、讨論并參與解決職業健康與安全問題的機制，例如設立聯合健康與安全委員會(huì)。 　　11.4 職業健康與安全績效。實體應使用(yòng)滞後和(hé)領先指标評價其職業健康和(hé)安全績效，與現(xiàn)有同行和(hé)最佳實踐進行比較，并努力不斷改進。 　　本标準支持文(wén)件：ASI績效标準—指南 　　ASI績效标準—指南的目的在于協助ASI會(huì)員履行承諾執行本績效标準并獲得認證。績效标準共有11項原則，每一項都以獨立章節存在，以便企業指定的負責人員參考使用(yòng)。ASI績效标準—指南也(yě)可作(zuò)爲ASI認可的審核員的一種資源以開(kāi)展獨立第三方審核。 　　任何人如想了(le)解ASI标準的更多内容，他(tā)們都可在ASI網站(zhàn)上(shàng)找到(dào)本指南。 　　背景信息： 　　目前，ASI的60多個成員，包括有代表性的民間社會(huì)組織、鋁土礦開(kāi)采、氧化鋁精煉、鋁冶煉、半成品加工(gōng)企業、産品和(hé)零部件制造商、消費品和(hé)商業産品生産商（包括汽車工(gōng)業，建築和(hé)包裝），以及相關行業協會(huì)和(hé)其他(tā)支持者。 　　ASI繼續尋求與全球鋁價值鏈中的商業實體和(hé)利益相關方進行合作(zuò)。 有興趣成爲會(huì)員的公司組織可以更多了(le)解ASI的會(huì)員結構以及申請(qǐng)加入的方法。 　　ASI目前部分會(huì)員企業： 　　力拓、海德魯鋁業、阿聯酋全球鋁業、美(měi)鋁、肯聯鋁業、俄鋁、諾貝麗(lì)斯、愛勵鋁業、奧科甯克、歐洲鋁箔、奧地利鋁金(jīn)屬、江蘇中基、安姆科、巴西CBA、Aludium Premium Aluminium,波爾公司,康斯坦莎軟包裝, Jupiter Aluminum、神火鋁箔、金(jīn)橋鋁材、奧迪、寶馬、捷豹路虎、雀巢、旭格國際、利樂、蘋果、Fromageries Bel食品集團、Energia Potior Ltd,、RONAL輪毂集團、Regain Materials、Lavit、Gulkula Mining、Bridgnorth Aluminium、晟通科技集團......